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Testimonios

El feedback dentro de una Organización es una de las herramientas mas poderosas para mejorar. Nosotros no somos la excepción y por eso agradecemos cada uno de los comentarios que nos dejan las personas que participan de nuestras actividades:

«No puedo describir la mucho que aprendí de mi mismo en estos encuentros, muchas gracias. A pesar que no me ensucio con grasa, trabajo de lo que me gusta. Saludos, un abrazo grande y gracias por todo»

Alejandro R. Dominguez
Jefe de Taller de Dar´c Libertador
Participante del Proceso de Team Coaching

«Asimile es estar en calma, a detenerme y pensar antes tener un respuesta de reacción agresiva y violenta. Asimile controlar un poco más las emociones. Asimile tener otra mirada en las personas. Asimile a no ver enemigos donde no los hay. Asimile que hay personas que me manipulan. Asimile a tener que ser más racional, mas pensante. Asimile a ser flexible.»

Gustavo Fabian Nuñez
Gerente General de Archivos Activos
Participante del Proceso de Team Coaching

«A todos nos pareció positivo y coincidimos en que fue un disparador para comenzar a transitar un camino con mayor respeto entre nosotros y enfocados hacia una meta común. Rescatamos dos herramientas que intentaremos poner en práctica: La empatía y el círculo de la promesa. Esperamos tener éxito!! La verdad en lo personal fue un gusto conocerlos, contagian entusiasmo»

Cecilia DiStéfano
Participante del Taller «Lado Humano del Cambio»

Clientes

Las siguientes empresas confiaron en nuestras propuestas y juntos alcanzamos el máximo rendimiento organizacional.